¿Qué hago si la empresa no me paga el sueldo?

El retraso reiterado en el pago de salarios o el impago de tres mensualidades habilitan al trabajador a pedir la extinción del contrato de trabajo. Si se demuestra en el juicio que la empresa paga con importantes retrasos los salarios y que debe a fecha de juicio, al menos tres mensualidades, el trabajador puede obtener una sentencia en que se declare la extinción del contrato de trabajo y que se condene a la empresa a pagar la indemnización correspondiente

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